Symbioz Informatique
Notre mission
Accompagner entreprises et talents du secteur informatique dans des recrutements durables, précis et adaptés aux enjeux technologiques d’aujourd’hui.
Pourquoi choisir Symbioz Recrutement ?
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Expertise sectorielle : compréhension des besoins techniques et des enjeux business.
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Réseau qualifié : un vivier actif de développeurs, chefs de projet, ingénieurs systèmes, experts cybersécurité, etc.
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Approche humaine : au-delà des compétences techniques, nous veillons à l’adéquation culturelle entre le candidat et l’entreprise.
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Réactivité : un process optimisé qui permet de présenter les premiers profils en quelques jours.
Responsable Symbioz Informatique
Pierre Seguin
Co-fondateur du cabinet - Consultant Recrutement IT
"Originaire de Bretagne, j’ai suivi un cursus en école de management en France et à l’international, avec une spécialisation en Ressources Humaines.
J’ai découvert le recrutement en 2017 dans un cabinet spécialisé en informatique. J'ai immédiatement adhéré à cet univers.
Curieux et passionné par les nouvelles technologies, j’aime rencontrer les talents, comprendre leur parcours et explorer les environnements techniques des entreprises.
J'ai acquis une expertise en recrutement, cela me permet aujourd’hui d’offrir un accompagnement sur mesure et des conseils stratégiques aux organisations en quête des meilleurs profils IT."
Process
Une méthode simple derrière nos succès
01
Analyse & définition du besoin
Cadrer précisément la mission et les attentes.
03
Entretiens & évaluation
Focus sur le savoir-être et le savoir-faire avec des tests techniques.
02
Sourcing & approche directe
Lancement de la chasse, publication d'annonces ciblées, cooptation, recherche dans la base interne.
04
Présentation & Accompagnement
Présentation des candidats, conseils, feedbacks, garantie de remplacement si besoin.
